Çocuklar hoş olmayan davranışlar sergilemeye başladığında, ebeveynler onları söndürmek için ellerinden geleni yaparak çöpü kavramaya başlar. Kötülüğe ve çöküşlere karşı kullanılan yaygın silahlardan biri ödül sistemidir. Çocuklara yönelik ödül sistemleri, doğru şekilde uygulandığında olumsuz davranışları ortadan kaldırabilir ve bunların yerine olumlu olanları koyabilir.
Çocuklar için Ödül Sistemi Nedir?
Ödül sistemi, çocukları olumsuz davranışları olumlu davranışlarla değiştirmeye teşvik etmeye yardımcı olmak için kurulmuş bir sistemdir. Bunu olumlu pekiştirme yoluyla yapmayı öğrenirler. Çocuklar arzu edilen davranışlar için olumlu geri bildirim aldıklarında, daha önce sergilenen olumsuz davranışlara karşı olanlara yönelirler. Çocuklar ödül çizelgelerinde belirli bir hedefe ulaştıklarında ödüller nihayet kazanılır ve bu da onları olumsuzdan olumluya geçmeye daha da motive eder.
Ortak Ödül Sistemi Türleri
Ebeveynlerin, bakıcıların veya öğretmenlerin çocukların olumsuz davranışlarını az altmasına ve olumlu davranışları güçlendirmesine yardımcı olmak için kullanabileceği çeşitli ödül sistemi türleri vardır.
Çıkartma Tablosu
Çıkartma tabloları genellikle küçük çocuklara yönelik ödül sistemlerinde kullanılır. Olumlu bir davranış görüldüğünde, belirli bir kutuya başarıyı belirten bir çıkartma yapıştırılır. Çocuklar istenilen sayıya ulaşana kadar çıkartma kazanırlar ve daha sonra kazanılan çıkartmalar karşılığında bir ödül kazanırlar.
Puan Sistemi
Daha büyük çocuklar nokta sistemleri dışında çalışabilirler. Davranış sistemi şemasında belirtilen olumlu davranışlar için puan kazanılır. Puanlar ödüllerle takas edilir. Tablonun karmaşıklığına ve çocuğun gelişimine bağlı olarak, not edilen her olumlu davranış için bir puan kazanılabilir veya grafikte birden fazla davranış tanımlanmışsa, farklı davranışlar farklı sayıda puan değerinde olabilir.
Token Ekonomi Sistemi
Belirteç ekonomilerinde çocuklar gün boyunca olumlu davranışlar için puan kazanırlar. Puanlar günün veya haftanın sonunda farklı öğeler için nakde çevrilebilir. Sunulan öğelerin tümü çocukların kazanmak isteyeceği öğelerdir. Token ekonomisindeki öğelerin farklı değerleri vardır. Yeni ve harika bir silgi beş puana mal olabilir, ancak küçük bir doldurulmuş hayvan 25 puan değerinde olabilir. Çocuklar, daha büyük eşyalar isterlerse, daha uzun bir süre boyunca daha olumlu davranışlar veya görevler yerine getirmeleri gerektiğini, bazen de satın alma işlemini beklemeleri gerektiğini öğrenirler.
Somut Sistemler
Çocuklar için oluşturulmuş somut ve basit bir ödül sistemi, kavanozdaki zamansız misketlerdir. Ailenizdeki her çocuğun kendine ait bir kavanozu vardır. Her çocuk için bir olumlu davranış belirlenir. Bir yetişkin bu davranışa tanık olduğunda kavanozun içine bir misket atılır. İstenilen sayıda bilyeye ulaşıldığında ödül verilir. Bu sistemin bir diğer versiyonu ise kazanılan bloklardır. Ne zaman olumlu bir davranış fark edilse, büyüyen kuleye bir blok eklenir. Blok kulesine belirtilen sayıda blok eklendiğinde önceden kararlaştırılan ödül verilir.
Ödül Türleri
Bu dünyada kimse bedava çalışmıyor. Çocuklar, davranış değişikliklerine harcadıkları emek karşılığında bir şeyler kazandıklarında, onlardan istediğinizi yapmaya devam etme eğilimindedirler. Ödül söz konusu olduğunda ödül sistemini kuran kişinin çocuk için neyin arzu edildiğine bakması gerekir. Kazanmak istedikleri şey nedir? Ödül sistemleri, ebeveynler veya öğretmenler çocuğu kişisel olarak motive etmeyen bir ödül sunduğunda sıklıkla çöker ve yanar. Bir ödül sistemi uygulamadan önce çocukların hangi öğeler veya etkinlikler üzerinde çalışmak istediklerini derinlemesine inceleyin. Unutmayın, çocuklar bir insan ne kadar dinamikse o kadar dinamiktir. İlgi alanları değişir ve bazen artık kararlaştırılan ödülü kazanmaya çalışmak istemezler. Böyle bir durumda ödülü değiştirin.
- Somut öğeler- Bazı çocuklar küçük oyuncaklar, giysiler veya şekerler gibi somut öğeler kazanmak için davranışlarını değiştirmeyi hedeflemek isteyeceklerdir.
- Activities- Etkinliğe dayalı bir ödül, dondurma gezisi, yatmadan önce ekstra boş zaman veya uzatılmış ekran süresi olabilir.
- Büyük Bilet Öğeleri - Daha büyük çocuklar, ödülleri uzatabileceklerini, bir hedefe ulaşıldığında artık anlık tatmine ihtiyaç duymadıklarını öğrenirler. Kazandıkları puanları bankaya yatırıp jeton ekonomileri gibi sistemlerde daha büyük bir ödüle dönüştürebilirler.
Küçük Çocuklar için Ödül Sistemleri Kurmak
Küçük çocuklar için bir ödül sistemi oluştururken, sisteminizin ve çocuğunuzun başarılı olması için dikkat etmeniz gereken bazı önemli unsurlar vardır.
Güçlendirme Acil Olmalı
Çok özlediğiniz o değiştirme davranışlarını fark ettiğinizde, bunları sözlü olarak not edin. Çocukların iyi olmalarını yakalamak, doğru şeyi yaptıkları için sözlü olarak övüldüklerinde hissettikleri sıcak ve yumuşak duygudan faydalanmalarını sağlamak istiyorsunuz. Çocuğunuzun istediğiniz bir görevi veya davranışı yaptığını görürseniz, çıkartmayı hemen tabloya yapıştırın ve onu övgü sözleriyle eşleştirin.
Aynı Anda Yalnızca Tek Bir Davranışa Odaklanın
Küçük çocuklar aynı anda yalnızca tek bir değiştirme davranışına veya yeni beceriye odaklanmalıdır. Ödül sistemine çok fazla görev veya davranış eklemek, küçük çocuklar için kafa karıştırıcı ve bun altıcı olabilir. Uygulamadan önce biraz zaman ayırın ve hangi görevin veya davranışın mutlak öncelik olduğuna karar verin. Davranışa/beceriye odaklanın ve elde edilip sürdürüldüğünde yenisine geçin.
Birçok Olumlu Övgü Kullanın
Çocuklar ne kadar muhteşem olduklarını duymayı severler ve olumlu övgüler küçük çocuklar için harikalar yaratır. İstenilen davranışın gerçekleştiğini fark ettiğinizde, grafiğin üzerine sadece bir çıkartma yapıştırmadığınızdan emin olun. Çoğu zaman yetişkinler bunları fark eder, ancak çocuklar fark etmez. İlerlemelerini kelimelerle görünür kılın.
Kelimeleri Basit Tutun
Küçük çocukların kelime dağarcığı sınırlıdır ve ödül sistemleri ve davranış çizelgelerine ileri düzey dil eklemek, suyu bulandırabilir ve yapmaya çalıştığınız şeyi engelleyebilir. Kelimelerinizi basit, hedeflerinizi açık ve öz tutun.
Çocukları Sürece Dahil Edin
Küçük çocukların gerçekten kendi kaderlerinin kontrolünün ellerinde olduğunu öğrenmelerine izin verin. İnsanlar güçlü bir şekilde sahiplendiklerini hissettikleri şeylere daha sıkı tutunma eğilimindedirler. Küçük çocukları ödül sistemlerine dahil etmenin yolları şunlar olabilir:
- Onlara ne için çalışmak istediklerini sormak
- Çıkartmayı fiziksel olarak çizelgelerine koymalarını sağlayın
- Onlara tamamlanmış çizelgeleri saklamak mı yoksa duvara asmak mı istediklerini sorun
- Onlarla ilerlemeyi sık sık tartışın
Tutarlı Kalın
Ödül sistemleri söz konusu olduğunda tutarlılık en önemli şeydir. Çocuklar tekrar yoluyla yeni beceriler ve davranışlar öğrenirler, bu nedenle ödül sistemi yoluna gitmeniz durumunda buna bağlı kaldığınızdan emin olun. Çocuklar yeni beceriler ve arzu edilen davranışlar kazanırken beklentileri ve güveni de geliştirecekler.
Daha Büyük Çocuklar için Ödül Sistemleri Kurmak
Daha büyük çocuklar, sisteme daha fazla davranış entegre ederek, çıkartmaları puanlarla değiştirerek ve puanların kaldırılmasını ekleyerek basit sistem kavramlarını geliştirebilirler.
Birkaç Davranışı, Beceriyi veya Görevi Dahil Edin
Çocuklar büyüdükçe ve daha fazla biliş geliştirdikçe, ödül sistemine birden fazla görev, angarya veya davranış dahil edilebilir. Çocukların üzerinde çalışmasını istediğiniz konulara öncelik vermeye devam edin ve sisteme dahil edilen her şeyin genç ve yaşlı çocuklar için erişilebilir olduğundan emin olun.
Nokta Ekleme ve Kaldırma
Küçük çocuklar, iyi davranışları veya öğrenilen becerileri belirtmek için kavanozdaki misketleri veya çıkartmaları kullanabilir. Daha büyük çocuklar puana dayalı ödül sistemine geçebilir. Tanınan olumlu davranışlar için puan kazanırlar. Farklı davranışlar farklı miktarlarda puan değerinde olabilir. Dahası, daha büyük çocuklar olumsuz davranışlara döndüklerinde puan kazanabilir ve puanları silinebilir.
Daha Karmaşık Bir Ödül Sistemi Oluşturun
Küçük çocuklar hedeflerine ulaşıldığında tek bir ödül için çalışırken, daha büyük çocuklar daha karmaşık ödül sistemlerini kullanabilirler. Çocuklar puanlarını kullanmayı ya da biriktirip daha büyük eşyalar için biriktirmeyi öğrenebilirler. Ödüller konusunda daha fazla seçeneğe sahip olabilirler ve gecikmiş tatmin kavramını öğrenebilirler.
Her Günün Sonunda Sistemi İnceleyin
Günün sonunda ödül sistemleri üzerinde çalışan çocuklarla bağlantı kurmak hâlâ önemli. Neyin işe yaradığını, nelerin iyileştirilmesi gerektiğini ve hedeflerinden ne kadar uzakta olduklarını tartışın.
Doygunluğu İzleme
Daha büyük bir çocuğun artık bir hedefe veya ödüle yönelik çalışmayı umursamadığını bilmek daha zor olabilir; bu nedenle ödül doygunluğunun izlenmesi, ödül sisteminin başarısı için çok önemlidir. Daha büyük çocukların artık puan ve ödül kazanma motivasyonunun kalmadığını görürseniz bunun nedeni, ödülün parlaklığını kaybetmiş olması olabilir. Çocukların üzerinde çalışmaya daha yatkın olabileceği yeni ödülleri tartışın.
Davranışları Ödüllendirme Sistemleri Ortadan Kaldırabilir veya Değiştirebilir
Bazı davranışlar diğerlerine kıyasla ödül sistemleriyle daha iyi çalışır. Bir davranış sistemi kullanarak basit olumsuz davranışlara odaklanmak ve bunları değiştirmek daha kolay olacak ve basit olumlu davranışları oluşturmak, karmaşık olanlara göre daha kolay olacaktır.
Öğrenilen Yeni Davranışlar
Ödül sistemleri genellikle çocuklar aşağıdaki gibi yeni bir beceri öğrenmeye çalışırken iyi çalışır:
- Lazımlığı kullanmak
- Bütün gece boyunca odalarında uyuyorlar
- Sırayla geliyor
- Oyun süresinden sonra oyuncakları kaldırmak
- Ödevleri tamamlama
- Giyinmek
Olumsuz Davranışlara Son Vermek
Bir çocuk, az altmak veya kurtulmak istediğiniz olumsuz bir davranış sergiliyorsa ödül sistemleri faydalı olur. Bu şekilde, bir ödül sistemi kullanmak için, olumsuz davranışın yerini alacak daha arzu edilen bir davranış için çıkartmalar, puanlar veya misketler sunun. Örneğin, vurmayı ortadan kaldırmak istiyorsanız, çocukları daha yumuşak dokunuşlar için ödüllendirin veya tedirgin olduklarında şiddet yerine sözcükler kullanın. Ödül sistemleri aracılığıyla az altılabilecek olumsuz davranışlar şunlardır:
- Şiddet eylemleri (vurmak, tekmelemek, ısırmak, tırmalamak)
- Karşılık veriyorum
- Çığlık atıyor
- İstenen görevleri gerçekleştirmeyi reddetme
- Bir yetişkinden kaçmak
Günlük Yaşam Görevlerini ve Ev İşlerini Başarmak
Ödül sistemleri genellikle olumsuz davranışları olumlu davranışlarla değiştirmek veya yeni beceriler öğretmek için kullanılsa da günlük görevler ve ev işleri için de kullanılabilir. Çocuğunuz günlük yaşam görevleriyle ilgileniyorsa, ödül sistemleri onları istenen görevleri tutarlı bir şekilde yerine getirmeye motive edebilir. Ödül sistemleri aracılığıyla artırılabilecek görevler şunları içerebilir:
- Yatağını yapma
- Odanızı temizliyoruz
- Çöpü dışarı çıkarmak
- Evcil hayvanları besleme
- Çamaşırları kaldırmak
- Hijyenin çeşitli yönleri (yüz yıkama, duş alma, saç veya diş fırçalama)
Ödül Sistemlerinden Sağlanan Faydalar
İyi uygulanan bir ödül sisteminin faydaları çok geniştir. Çocuklar, olumsuz davranışları az altıp olumlu davranışlar kazandıkça veya yeni beceriler kazandıkça bağımsızlığı öğrenir ve özgüven geliştirir. Kötüye odaklanmak yerine iyiyi vurgulamak, çocukların daha iyi özgüven geliştirmelerine yardımcı olur. Ödül sistemlerini kullanan ebeveynler de bundan büyük fayda gördüklerini görüyorlar. Çocuklarının her geçen gün geliştiğini görüyorlar ve bu, olumsuz davranışlarla ilgili kaygıları az altabilir. Ebeveyn-çocuk ilişkileri, ödül sistemleri uygulandığında daha iyi davranışlar daha sık meydana geldiğinden, tartışıldığından ve stres seviyeleri azaldığından gelişir. Ne yapılacağını ve nasıl yapılacağını bilmek, ödül sisteminin başarısının anahtarı olmaya devam ediyor. Bu kavramı bir kez anladığınızda, çocuklarınızın pek çok olumsuz davranışını yenebilirsiniz.
